Hlavná Inovácie Prečo Tim Cook - naj workoholickejší šéf spoločnosti Apple - zarába menej ako priemerný generálny riaditeľ

Prečo Tim Cook - naj workoholickejší šéf spoločnosti Apple - zarába menej ako priemerný generálny riaditeľ

Aký Film Vidieť?
 
Tim Cook zaznamenal v roku 2017 veľký nárast, ale jeho celková mzda stále zaostáva za jeho kolegami z výkonných riaditeľov.Scott Olson / Getty Images



Apple je najväčšou spoločnosťou na svete s celkovou trhovou hodnotou 884 miliárd dolárov, ale jej generálny riaditeľ nie je platený tak dobre ako vodcovia iných megafiriem.

Tim Cook, generálny riaditeľ spoločnosti od roku 2011, sa v roku 2017 umiestnil na 71. mieste medzi najlepšie platenými generálnymi riaditeľmi v Amerike, podľa každoročného zoznamu, ktorý v stredu zverejnila poradenská platforma pre správu Equilar .

Cookovi bola v minulom roku vyplatená hotovosť v celkovej výške 12 miliónov dolárov, vrátane základného platu 3 milióny dolárov, výkonnostných bonusov 9,3 milióna dolárov a ďalších druhov kompenzácií.

To ho postavilo za hlavu mnohých generálnych riaditeľov v oveľa menších spoločnostiach, ako napríklad PepsiCo’s Indra Nooyi (č. 7 na zozname Equilar) a Broadcom’s Hock Tan (č. 1).

O to znepokojujúcejšie je, že odmena spoločnosti Cook za rok 2017 bola už o veľký krok (47 percent) vyššia ako v roku 2016, ale stále je pod priemernou mzdou generálneho riaditeľa 100 najväčších spoločností, ktorá v roku 2017 dosiahla 15,7 milióna dolárov.

V skutočnosti, Cook, ktorého čisté imanie sa odhaduje na 600 miliónov dolárov, nie je zďaleka vstupom do klubu zakladateľov a CEO miliardárov v Silicon Valley.

Jedným zo zrejmých dôvodov je Cookov nedostatok základného imania v spoločnosti Apple.

Väčšina miliardárov v technickom priemysle, ktorí si sami vyrobili, získala väčšinu svojho bohatstva prostredníctvom akcií spoločností. Napríklad Jeff Bezos vlastní 17 percent akcií Amazonu, čo má v súčasnosti hodnotu 119 miliárd dolárov; Mark Zuckerberg, napriek tomu, že ako CEO Facebooku požaduje ročný plat 1 $, vlastní 10 percent spoločnosti , ktorá má hodnotu okolo 50 miliárd dolárov.

Cookov balíček obsahuje akcie spoločností, ale podmienky sú oveľa prísnejšie ako u mladých technologických spoločností, z ktorých mnohé sa rozhodnú zaplatiť vysoko postaveným zamestnancom vopred bohatú náhradu.

Stručne povedané, balík kompenzácií spoločnosti Apple je štruktúrovaný ako balíček tradičnej spoločnosti, ktorý obsahuje základný plat, peňažný bonus a program odmeňovania akcií, zatiaľ čo technologické startupy všeobecne oceňujú kapitál spoločnosti pred výplatou v hotovosti.

Keď Cook v roku 2011 vystriedal Steva Jobsa vo funkcii výkonného riaditeľa spoločnosti, získal obmedzený akciový balíček v hodnote 376 miliónov dolárov, ktorý sa mal vyplácať v priebehu 10 rokov za predpokladu, že rast spoločnosti Apple neustále prekročí index S&P 500.

V roku 2017 bola spoločnosti Cook v rámci tejto dohody poskytnutá akcia Apple v hodnote 89 miliónov dolárov.

Jeho technickí kolegovia sú platení oveľa lepšie.

CEO spoločnosti Google Sundar Pichai získal takmer 200 miliónov dolárov v podnikových akciách, okrem jeho základného platu, v roku 2016 (posledné dostupné údaje). Google neponúka svojmu generálnemu riaditeľovi peňažný bonus.

Tim Cook je známy ako workoholik. Údajne posiela bežné pracovné e-maily o 3:45 hod. , organizuje týždenné kancelárske stretnutia na päť hodín a sotva má spoločenský život. Spoluzakladateľ spoločnosti neskoro Apple Steve Jobs mal kedysi také obavy z rovnováhy medzi pracovným a súkromným životom Cooka, že zavolal Cookovu matku, aby sa pýtala na jeho súkromný život a na to, či by ho mali dostať do vzťahu. Stať sa Steve Jobsom odhalené.

Články, Ktoré Sa Vám Môžu Páčiť :